La central obrera se reunió para avanzar en el calendario de renovación de autoridades. Sería el 11 de noviembre, a tres días de las elecciones legislativas. Habrá mujeres en la conducción y analizan sumar a las organizaciones sociales. El 17 de octubre se movilizan a Plaza de Mayo.
Política - Sindicatos19 de agosto de 2021
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El Consejo Directivo de la CGT se reunió este miércoles, por primera vez en el año, en lo que significó el primer paso para avanzar en el calendario de renovación de autoridades que se concretaría el 22 de septiembre y el 11 de noviembre. Además, la central convocó a una movilización a Plaza de Mayo el 17 de octubre, para conmemorar el día de la Lealtad Peronista.
Se ratificó también la inclusión de mujeres en los ámbitos de decisión, un cambio político y cultural histórico para la CGT que deberá realizar modificaciones al estatuto antes de cumplir con un cupo femenino que podría alcanzar el 30 por ciento, tal como establece la ley, o incluso llegar a un 50 por ciento de los cargos. "La CGT tiene que incorporar de manera urgente a las compañeras dirigentes, es muy importante en esta nueva etapa", señaló un integrante de la mesa chica.
Fue el propio presidente Alberto Fernández quien sugirió a la conducción sindical que, en una nueva etapa, se respete la ley de Cupo Sindical Femenino, Ley 25.674 del año 2003, que establece para las mujeres un piso de casi un tercio de los cargos en los sindicatos. En la actualidad, la única mujer que integra la central es Noé Ruiz, secretaria general de la Unión de Trabajadores de Moda e Imagen Publicitaria de Argentina, y secretaria de Igualdad de Oportunidades y Género de la CGT.
La renovación de autoridades será entre las PASO y las generales, tres días antes de las elecciones legislativas previstas para el 14 de noviembre. Las fechas deberán ratificarse el próximo martes en una nueva reunión del consejo directivo, cuando formalizarán la convocatoria al Comité Central Confederal y al Congreso Nacional para elegir la conducción y los cargos. En la reunión de este miércoles se analizó, además, “una probable reestructuración de secretarías para una mejor tratamiento de temas específicos”.
También se conversó la necesidad de “darle espacio a los movimientos sociales que representan a trabajadores", en relación a las organizaciones nucleadas en la Unión de Trabajadores de la Economía Popular (UTEP), que obtuvo la personería social por parte de la actual gestión del ministerio de Trabajo, el sindicato de los que se generan su propio trabajo y que busca incorporarse a la central obrera.
El último 7 de agosto, día de San Cayetano, el secretario general de la UTEP, Esteban “Gringo” Castro, reiteró en su discurso de cierre en Plaza de Mayo la importancia de avanzar en “la unidad con el movimiento obrero”, y consideró que “la profundización de ese debate va a cambiar la Argentina”. El diálogo es fluido y en los últimos años hubo acercamientos, en especial con Gerardo Martínez, conductor de la UOCRA, uno de los primeros dirigentes sindicales de la actual mesa chica de la CGT que vio en esa confluencia entre trabajadores formales e informales un camino posible y necesario.
Todos los mandatos están vencidos luego de que se postergaran las elecciones internas por la crisis sanitaria. Además de la CGT, todos los gremios, federaciones y confederaciones tienen hasta finales de enero de 2022 para renovar sus autoridades, por disposición del ministro de Trabajo, Claudio Moroni.
Según informaron desde la central, los dirigentes también evaluaron la situación económica, social y laboral del país. Aunque no se discutió en la reunión, en la previa la mesa chica en voz del titular de UPCN, Andrés Rodríguez, salió a rechazar los proyectos de reducción de la jornada laboral legal que impulsan el bancario Sergio Palazzo y Hugo Yasky.
Fuente: El destape
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